Ключевые темы мероприятия: 

• Как создать комплекс материальных и нематериальных методов мотивации
• Профессиональное развитие как элемент нематериальной мотивации сотрудников внутри корпорации
• Как научить сотрудников строить свою карьеру внутри корпорации самостоятельно
• Как построить дистанционное обучение с нуля при отсутствии импортных решений
• Внедрение корпоративного портала на базе отечественного ПО: как вовлечь сотрудников от 20 до 85 лет
• Целевая магистратура для действующих сотрудников как одна из форм развития стратегического кадрового резерва предприятия