ИИ уже умеет нанимать. Что остаётся HR? - бизнес-бранч HR.Future
О конференции
Бизнес-бранч HR.Future «ИИ уже умеет нанимать. Что остается HR?» пройдет 15 октября 2026 года в Москве. Мероприятие посвящено применению искусственного интеллекта в управлении персоналом и трансформации HR-процессов. Встреча ориентирована на HR-директоров, специалистов по подбору и развитию персонала, руководителей команд и представителей бизнеса, заинтересованных во внедрении ИИ в работу с сотрудниками.
В числе спикеров:
- Андрей Комиссаров, Chief AI Officer корпорации «Синергия» и архитектор образовательных решений на основе искусственного интеллекта;
- Татьяна Вавилова, основатель Teamline HR Strategy, эксперт-консультант ФРИИ по формированию и развитию команд стартапов, Agile coach и преподаватель РАНХиГС;
- Алексей Воронин, доктор физико-математических наук, совладелец и генеральный директор Rconf AI.
Участники обсудят возможности искусственного интеллекта в подборе и оценке персонала, формировании проектных команд, автоматизации HR-процессов и управлении эффективностью сотрудников. Отдельное внимание будет уделено границам автоматизации, рискам использования ИИ, информационной безопасности и задачам, требующим человеческого контроля. Эксперты также рассмотрят, какие компетенции станут ключевыми для HR-специалистов и руководителей в условиях цифровой трансформации бизнеса.
Программа включает выступления экспертов, ответы на вопросы участников и профессиональный нетворкинг. Бизнес-бранч HR.Future станет площадкой для обмена опытом и обсуждения практических решений по внедрению искусственного интеллекта в HR.
Перед посещением уточняйте даты и место проведения на официальных ресурсах. Expomap не несёт ответственности за возможные неточности в опубликованных данных.
Организуете деловые события?
Привлекайте больше участников и посетителей с помощью рекламных инструментов Expomap! Аудитория сайта – более 300 000 человек в месяц, которые ищут деловые события для решения своих бизнес-задач.
Место проведения ИИ уже умеет нанимать. Что остаётся HR?
Деловая программа
Ключевые темы программы:
- Текущие возможности ИИ в подборе и оценке персонала;
- Алгоритмы формирования проектных команд и границы автоматизации;
- Риски информационной безопасности при использовании нейросетей;
- Задачи, требующие безусловного человеческого контроля;
- Трансформация роли HR и стратегические навыки работы с людьми.
Планируют быть на ИИ уже умеет нанимать. Что остаётся HR?
Пока никто не добавился, Вы будете первым!
