В статье мы собрали самые топовые события из сферы HR и менеджмента, которые состоятся в первой половине 2026 года. Конференции, форумы, семинары, круглые столы, премии — представителей отрасли ждет масса полезных и интересных мероприятий.
Конференция HR CONFERENCE. Стратегии и технологии подбора персонала 2026
Когда: 18 февраля 2026 года,
Где: Москва, отель «Сафмар Палас»
Мероприятие сфокусировано на главном вызове рынка труда — дефиците сильных специалистов. Конференция адресована тем, кто отвечает за найм и понимает: стандартные воронки больше не работают. Участники обсудят, как перестраивать стратегии подбора, находить редких кандидатов и удерживать ключевых сотрудников, когда конкуренция между работодателями достигает пика.
В программе — более 15 выступлений практиков из «ВЕЛЕС Капитал», ITECH, TRUE DENT и других компаний, которые уже пересобрали свои процессы найма под новую реальность. Формат построен вокруг прикладных кейсов, дискуссий и интерактивных сессий, где можно обсудить реальные задачи и обменяться опытом с коллегами.
В фокусе конференции — один общий блок ключевых тем и возможностей:
- стратегии подбора в условиях хронической нехватки кадров;
- автоматизация рекрутинга: ChatGPT и цифровые инструменты в HR-процессах;
- построение и развитие EVP как фактора выбора работодателя;
- адаптация рекрутинговых стратегий под новые ожидания кандидатов;
- практические кейсы повышения эффективности найма и удержания персонала;
- живой профессиональный нетворкинг и обмен рабочими решениями.
Конференция будет полезна HR-директорам, руководителям подбора и всем, кто ищет не теорию, а работающие инструменты для рынка, где кандидаты диктуют правила.
КАРТОЧКА СОБЫТИЯ
Конференция «Практика HR 2026»
Когда: 5 марта 2026 года
Где: Москва, пл. Евразии, д.2, отель «Рэдиссон Славянская»
«Практика HR 2026» — это прикладной профессиональный практикум, который объединит ключевых игроков HR-рынка для содержательного разговора о том, как сегодня выстраиваются и трансформируются HR-функции в бизнесе. В основе программы — реальные управленческие кейсы, инструменты и решения, уже доказавшие свою эффективность в компаниях разного масштаба.
В течение одного дня директора по персоналу и руководители HR-направлений представят собственные реализованные проекты и подробно разберут подходы, которые они применяли при решении практических задач.
Формат выступлений ориентирован на результат: участники получают не общие рассуждения, а выжимку опыта, ключевые выводы и понятные алгоритмы действий, которые можно адаптировать под свои процессы.
Концепция мероприятия строится вокруг комплексного взгляда на HR как на единую систему, где подбор, развитие, коммуникации и мотивация взаимосвязаны и влияют на бизнес-результаты.
В программе четыре основных направления HR-деятельности:
- подбор персонала и современные инструменты рекрутмента;
- обучение, развитие и управление талантами;
- корпоративная культура и внутренние коммуникации;
- системы материальной и нематериальной мотивации.
Практикум будет полезен HR-директорам, HR Business Partner, руководителям функциональных направлений, специалистам по обучению, внутренним коммуникациям, компенсациям и льготам, HR-автоматизации и развитию бренда работодателя, а также провайдерам решений и сервисов для HR.
«Практика HR 2026» соберет более 600 участников и свыше 80 спикеров. В программе предусмотрено более 10 часов для нетворкинга, обсуждения кейсов и неформального общения с коллегами и экспертами рынка.
КАРТОЧКА СОБЫТИЯ
Премия HR IMPACT 2026
Когда: 27 марта 2026 года
Где: Москва
HR IMPACT 2026 — профессиональная премия для HR-директоров, менеджеров и команд, которые через людей влияют на бизнес-результаты. Здесь оценивают не абстрактные идеи, а работающие HR-проекты: развитие корпоративной культуры, цифровые HR-решения, инициативы по трансформации процессов и укреплению бренда работодателя.
Премия проходит в конкурсном формате. Участники подают проекты, после чего экспертное жюри формирует шорт-лист лучших кейсов. Финалисты представляют свои решения очно через обсуждение, открытое голосование и церемонию награждения.
Оценку проектов проводят 17 признанных экспертов HR-рынка. В составе жюри — вице-президент по кадровой политике «Норильского никеля» Дарья Крячкова, директор по развитию бренда работодателя X5 Group Мария Верномудрова, директор Университета Банка России Андрей Афонин и другие лидеры отрасли.
В премии участвуют компании разного масштаба — от малого бизнеса до крупнейших федеральных брендов. Среди заявленных проектов уже есть кейсы «Сбера», ВТБ, Ozon, «Ростелекома», «Пятёрочки», «Совкомбанка», «Магнит Аптеки» и «Спортмастера». HR IMPACT 2026 становится площадкой, где лучшие HR-решения получают признание и задают ориентиры для рынка.
КАРТОЧКА СОБЫТИЯ
Форум C&B Forum 2026
Когда: с 15 по 17 апреля
Где: Москва, отель Suschevsky by Safmar
C&B Forum 2026 — ключевая встреча для специалистов по вознаграждению и мотивации персонала, которые работают в условиях турбулентного рынка и постоянного давления со стороны кандидатов и сотрудников. Когда борьба за таланты усиливается, именно система компенсаций и льгот определяет устойчивость бизнеса и способность компании удерживать сильные команды.
Форум ориентирован на практику. За три дня участники разберут, как выстроить прозрачную и конкурентную C&B-стратегию на 2026–2027 годы, пересобрать компенсационный пакет без потери привлекательности и опереться на HR-аналитику при принятии управленческих решений.
В программе форума:
- разработка и обновление C&B-стратегии с учетом нестабильности рынка труда;
- модели вознаграждения и мотивации, которые реально работают в 2026 году;
- оптимизация компенсационно-льготных пакетов без снижения ценности для сотрудников;
- HR-аналитика и data-driven подходы в управлении вознаграждением;
- цифровые инструменты и ИИ в расчетах компенсаций и бонусов;
- удержание и развитие персонала в условиях жесткой конкуренции за таланты;
- специальный день, посвященный организационному проектированию и повышению операционной эффективности;
- более 50 спикеров, прикладные кейсы, мастер-классы и исследования рынка;
- доступ к видеозаписям всех выступлений для дальнейшей работы с материалами.
C&B Forum 2026 будет особенно полезен директорам по персоналу, руководителям C&B, HR-аналитикам и специалистам по вознаграждению, которые ищут практичные решения и готовы пересматривать подходы к мотивации в новой экономической реальности.
КАРТОЧКА СОБЫТИЯ
Конференция «Кадровый ЭДО: Цифровизация на практике 2026»
Когда: 16 апреля 2026 года
Где: Москва
Профессиональная площадка для компаний, которые переходят на электронный кадровый документооборот осознанно и без рисков. В центре внимания — изменения в законодательстве 2026 года и позиция регуляторов. В программе заявлены выступления представителей Минцифры, Минтруда и Росархива, а также разборы кейсов крупных компаний, уже работающих с КЭДО.
Участники обсудят, как выстроить кадровый электронный контур с учетом нормативных требований, подготовить личный кабинет сотрудника, связать кадровые процессы с IT-системами компании и использовать HR-аналитику в цифровой среде.
Отдельное внимание уделяется вопросам безопасности и ответственности: защите персональных данных, управлению доступами и использованию ИИ в кадровых процессах.
Конференция будет особенно полезна HR-директорам, специалистам по кадровому администрированию, бухгалтерам, руководителям и юристам.
КАРТОЧКА СОБЫТИЯ
