• Нейросети в регулярной работе: хайп или реальная польза? Как технологии ИИ помогают с адаптацией и удержанием, чтобы не пришлось подбирать по новой. Результаты исследования среди ИИ-специалистов о предпочтениях в отборе работодателя: о стремлениях, об условиях, о предпочтительных отраслях в бизнесе;  
• Как найти баланс между преимуществами и противоречиями цифровизации и гуманизма. Как болезни роста компании решить через оптимизацию бизнес-процессов и снизить количество конфликтов. Чем отличается выгорание вовлеченного и невовлеченого сотрудника?  Тренд на персонализацию в каждодневной практике работы с людьми и критерии эффективности данного подхода;
• Как жить, если весь поиск кандидатов крутится вокруг HH и Avito?  От 100 собеседований до быстрого и эффективного найма. Звездный час HR-маркетолога. Как работать с тем, кто квалифицирован, опытен и кого в три раза больше, чем тех, кто откликается на резюме?
• Продуктовый подход на 360, как в HR-процессах начать мыслить категориями UX/CX? Уровни вовлеченности в зависимости от внедрения КЭДО и повышения сервиса для сотрудников. Почему о данных говорят так долго, а эффективно применяют их до сих пор единицы?

Подписывайтесь на самые актуальные анонсы конференций  в нашем ТГ-канале.

Анонсы конференций в Telegram

Вы - организатор события?

Хотите получать участников с нашего сайта? Используйте рекламные возможности Expomap!  Аудитория сайта - более 300 000 человек в месяц, которые ищут деловые события для решения своих бизнес-задач. Подробнее>>>