1
С 22 по 24 октября, Москва, Suschevsky by Safmar пройдет III Всероссийский форум по вознаграждению и мотивации персонала C&B Forum 2025.
Конкуренция за ценные кадры возросла во всех сферах, в первую очередь, за представителей рабочих специальностей и молодых специалистов. Бизнес испытывает отчаянный дефицит кадров, который, по мнению аналитиков, значительно вырастет в ближайшие годы.
Участие в форуме будет особенно полезно директорам по персоналу, организационному развитию, подбору и управлению талантами, а также руководителям HR, ОтиЗ, C&B-функций, T&D-функций, HR-менеджерам и специалистам, HR-консультантам и провайдерам решений.
Как разработать стратегию вознаграждения на 2025–2027 годы, которая будет соответствовать вызовам времени и ожиданиям сотрудников? Как создать эффективную систему мотивации для рабочего персонала, улучшив их вовлеченность и производительность, а также повысив удержание ключевых специалистов? Как успешно внедрить ИИ-технологии и роботизацию в рутинные процессы? Какие решения для автоматизации выбрать после ухода западных компаний с российского рынка? Как грамотно управлять HR-брендом и разработать привлекательное EVP с учетом всех изменений? Как адаптироваться к новым условиям и внедрить инновационное ПО и системы премирования в условиях отключения от привычных HR-инструментов?
На эти и многие другие вопросы ответят в рамках C&B Forum. Организаторы представят актуальные аналитические данные и практические кейсы компаний, которые поделятся своими инновационными решениями и опытом трансформации системы C&B. Форум будет сосредоточен на практических аспектах управления, вовлеченности и удержания персонала, а также развитии новых стратегий для эффективного управления. Это отличная возможность для нетворкинга и обмена опытом с профессионалами в области мотивации и управления персоналом. Присоединившись к конференции участники получат новые знания и инструменты для трансформации в вашей компании.
Источник информации и фото: официальный сайт C&B Forum 2025
