Вход в личный кабинет
Регистрация
Благодарим за регистрацию
На указанный Вами e-mail отправлено письмо для подтверждения. Пожалуйста, перейдите по ссылке, указанной в письме, и завершите регистрацию!
Ссылка будет активна 2 дня. Если в течение этого времени Вы не воспользуетесь ею, Ваши данные будут автоматически удалены.
Если Вы не получили письмо - обновите страницу либо нажмите здесь, письмо будет выслано вновь.
Обратный звонок
Вам удобнее, чтобы мы Вам позвонили? Укажите контактный номер телефона и имя, и наши консультанты свяжутся с Вами.
Введите email
Анонсы событий на ваш email
Более 79272 профессионалов получают наши анонсы событий каждую среду. Присоединяйтесь!
Участие IT-компании в выставках. Параметры оценки эффективности
В статье проводится анализ эффективности участия в выставочных мероприятиях в зависимости от стадии развития конкретной выставки и, главное, от ориентированности компании на тот или иной тип целевой аудитории. Материалом для анализа послужил рынок высоких
10 июля 2007 Маркетинг, Выставочный бизнес, Выставочные технологииВидеопрезентации. Лучше один раз увидеть!
Среди сумасшедшего темпа современных выставок все чаще и чаще звучат и мелькают красочные дисплеи с видеопрезентациями. Но вспомните, многие ли из них привлекли ваше внимание, заставили вас остановиться? Наверное, нет. Но все равно каждая компания рано ил
10 июля 2007 Маркетинг, Интерактивный маркетинг, Маркетинг и реклама, Имидж и PR, Выставочный бизнесКаким должен быть официальный каталог выставки?
Что такое выставка?
Нет ничего проще и ничего сложнее, чем объяснить, что же такое выставка. Маркетинговый инструмент? Имиджевая среда? Платформа для развития деловых контактов? Место для привлечения клиентов? Площадка для демонстрации и презентации продукции, товаров и у
10 июля 2007 Маркетинг, Выставочный бизнес, Исследование рынка, Выставочные технологииВыставка или показательный маркетинг
Основные цели, ради которых компании участвуют в выставках, можно свести к трем: формирование или поддержание имиджа, поиск новых партнеров и клиентов и маркетинговая разведка. Лучше всего, если компания уделит максимум внимания всем этим целям, иначе мож
10 июля 2007 Маркетинг, Маркетинг и реклама, Выставочный бизнес, Выставочные технологииАутсорсинг персонала
Каждому предприятию, независимо от этапа своего развития необходимо постоянно анализировать функции, выполняемые персоналом, с целью рассмотрения возможности передачи их другому исполнителю - целиком и частично, на продолжительный срок и на короткий период.
10 июля 2007Открытие бизнеса в Италии
В законодательстве Италии предусмотрена возможность учреждения предприятий самых разнообразных организационно-правовых форм, из которых иностранному инвестору могут быть практически интересны такие, как
10 июля 2007 Бизнес-аналитика, Анализ рынка, Исследование рынкаВизитки, и как правильно ими пользоваться
Визитная карточка может сказать о бизнесмене больше, чем автомобиль, на котором он ездит, или часы, которые он носит. Какой должна быть идеальная визитка и как ей пользоваться по всем правилам деловой дипломатии?
10 июля 2007Бизнес в Германии
Наиболее популярными организационно - правовыми формами хозяйственной деятельности в Германии являются - полное товарищество (offene Handelsgesellschaft), в котором все его участники (товарищи) несут полную и солидарную ответственность перед кредиторами. П
10 июля 2007 МаркетингОрганизационные формы международного бизнеса: российская практика
Современный этап развития международного бизнеса характеризуется глубокими изменениями во всей его системе. Существенной чертой его становится глобализация, подразумевающая усиление взаимозависимости и взаимовлияния различных сфер деятельности в области м
05 июня 2007 Бизнес-аналитика, Анализ рынка, Исследование рынкаМеждународный лизинг - нестандартные возможности для финансирования
Международный лизинг — понятие, возникшее, когда лизинг вышел на международный уровень. Делится соответственно на экспортный и импортный.
05 июня 2007Аренда персонала и управление издержками: опыт Германии
Издержки на персонал являются одним из основных затратных факторов предприятий. На протяжении последнего десятилетия отмечался рост их доли в общем объеме издержек не только в государствах, где затраты на персонал традиционно рассматривались как инвестици
05 апреля 2007 Бизнес-аналитика, Анализ рынка, Исследование рынкаЛизинг персонала в России: прошлое, настоящее, будущее
В быстро меняющихся экономических условиях российские компании ищут новые технологии управления человеческими ресурсами, в то же время стремясь оптимизировать затраты на персонал. Одной из новых для российского рынка труда технологий стал так называемый
22 марта 2007 Бизнес-аналитика, Выставочный бизнес, Анализ рынка, Исследование рынка